用一部传记,怀念斯坦·李

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杨清华2019年五行

  短短四年,王功权就成了我国创投领域的领军人物。反正一分钱不用出,校长就痛快答应了。  杨国强灵机一动,决定建一个教育储备金“想读书,先交30万储备金,读完书全额退还”。 

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  360的周鸿祎曾说他“不喜欢为钱而工作的员工,但一定要给员工好的经济回报”,这话的悖论在哪儿?  就一点:一家企业有什么资格要求员工不为个人发展而只靠使命感支撑呢?每个人都希望做既有意义、又有情怀的工作,但前提是有合理回报,马云早年确实忽悠了一些人拿很少的钱跟他一起创业,但那是有缜密的商业规划和远期财富故事做背书的,我不认为其中有人是纯粹被忽悠过

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